福建省各级人民代表大会常务委员会规范性文件备案审查规定
福建省人大常委会
福建省各级人民代表大会常务委员会规范性文件备案审查规定
(2007年11月30日福建省第十届人民代表大会
常务委员会第三十二次会议通过)
第一条 为加强规范性文件的备案审查，维护国家法制统一，根据《中华人民共和国各级人民代表大会常务委员会监督法》和《中华人民共和国立法法》等法律、法规的有关规定，结合本省实际，制定本规定。
第二条 本省各级人民代表大会常务委员会对规范性文件的备案审查适用本规定，地方性法规和规章除外。
第三条 本规定所称规范性文件，是指下列涉及公民、法人和其他组织权利义务，具有普遍约束力的文件：
(一)设区的市、县级人民代表大会及其常务委员会和乡(镇)人民代表大会发布的决议、决定；
(二)县级以上地方人民政府发布的决定、命令；
(三)经县级以上地方人民政府批准以政府组成部门、办事机构、直属机构名义发布的文件。
第四条 规范性文件设定权利义务必须有法律、法规依据，不得超越法律、法规限定的范围。
第五条 规范性文件自发布之日起三十日内，按下列规定报送备案：
(一)设区的市、县级人民代表大会及其常务委员会和乡(镇)人民代表大会发布的规范性文件，报送上一级人民代表大会常务委员会备案；
(二)县级以上地方人民政府发布的，以及经县级以上地方人民政府批准以政府组成部门、办事机构、直属机构名义发布的规范性文件，报送本级人民代表大会常务委员会备案。
第六条 规范性文件报送备案材料包括备案报告、规范性文件文本和说明。
报送备案的规范性文件材料应当按照统一格式装订成册，一式十份，并同时附送电子文本。
第七条 省、设区的市人民代表大会专门委员会(以下简称专门委员会)，县级以上地方人民代表大会常务委员会工作机构(以下简称常务委员会工作机构)，在常务委员会的领导下，按照职责分工，具体承担相关规范性文件的审查工作。
第八条 县级以上地方人民代表大会常务委员会指定的工作机构(以下简称常务委员会指定的工作机构)，负责规范性文件的接收、登记、分送和存档等日常工作。
第九条 常务委员会指定的工作机构收到报送备案的规范性文件后，根据规范性文件的内容，将规范性文件分送有关专门委员会、常务委员会工作机构。
规范性文件的内容涉及两个或者两个以上专门委员会或者常务委员会工作机构职责范围的，常务委员会指定的工作机构应当同时分送有关专门委员会、常务委员会工作机构。
第十条 对规范性文件主要审查是否存在下列情形：
(一)超越法定权限，限制或者剥夺公民、法人和其他组织的合法权利：或者增加公民、法人和其他组织的义务；
(二)同法律、法规以及上级和本级人民代表大会及其常务委员会的有关决议、决定相抵触；
(三)其他不适当情形，应当予以改变或者撤销的。
第十一条 县级以上地方人民政府、人民法院、人民检察院，认为本级人民代表大会常务委员会接受备案的规范性文件存在本规定第十条所列情形之一，向本级人民代表大会常务委员会书面提出审查要求的，或者设区的市、县级人民代表大会常务委员会认为上一级人民代表大会常务委员会接受备案的规范性文件。存在本规定第十条所列情形之一，向上一级人民代表大会常务委员会书面提出审查要求的，常务委员会指定的工作机构接收、登记后，分送有关专门委员会、常务委员会工作机构进行审查。
前款所列以外的国家机关、社会团体、企业事业组织以及公民，认为规范性文件存在本规定第十条所列情形之一，向接受该规范性文件备案的人民代表大会常务委员会书面提出审查建议的，由常务委员会指定的工作机构接收、登记，并进行研究，认为有审查必要的，分送有关专门委员会、常务委员会工作机构进行审查；认为无审查必要的，报经秘书长(办公室主任)或者常务委员会分管负责人同意后，向提出审查建议的国家机关、社会团体、企业事业组织或者公民说明理由。
第十二条 国家机关、社会团体、企业事业组织以及公民书面提出审．查要求或者审查建议，应当写明要求或者建议审查的规范性文件名称、审查的事项和理由。
对不属?于本级人民代表大会常务委员会备案审查的，常务委员会指定的工作机构应当告知提出审查要求或者审查建议的国家机关、社会团体、企业事业组织或者公民向有权进行备案审查的机关提出。
第十三条 有关专门委员会、常务委员会工作机构收到常务委员会指定的工作机构依照第十一条规定分送的审查要求或者审查建议后，应当在六十日内提出初步审查意见，认为存在本规定第十条所列情形之一的，提请人民代表大会常务委员会主任会议或者人民代表大会法制委员会进行审查；认为不存在本规定第十条所列情形之一的，由常务委员会指定的工作机构告知提出审查要求或者审查建议的国家机关、社会团体、企业事业组织或者公民。
第十四条 有关专门委员会、常务委员会工作机构对常务委员会指定的工作机构依照第九条规定分送的报送备案的规范性文件，认为存在本规定第十条所列情形之一的，应当提出初步审查意见，提请人民代表大会常务委员会主任会议或者人民代表大会法制委员会进行审查。
第十五条 有关专门委员会、常务委员会工作机构审查规范性文件时，需要制定机关说明情况或者补充材料的，制定机关应当派人到会说明或者提交补充材料。
有关专门委员会、常务委员会工作机构可以召开联合审查会议，听取制定机关有关情况说明；可以召开论证会，听取相关部门和专家、学者的意见；也可以书面征求意见或者采取其他形式。
第十六条 人民代表大会常务委员会主任会议或者人民代表大会法制委员会经审查认为规范性文件存在本规定第十条所列情形之一的，由常务委员会办公厅(室)向规范性文件制定机关发出书面审查意见，建议制定机关自行修改或者废止该规范性文件。
第十七条 规范性文件制定机关应当自收到书面审查意见之日起六十日内，将处理情况向常务委员会办公厅(室)反馈，常务委员会办公厅(室)应当向人民代表大会常务委员会主任会议或者人民代表大会法制委员会报告。
第十八条 经审查认为规范性文件存在本规定第十条所列情形而制定机关不予纠正的，人民代表大会法制委员会应当向人民代表大会常务委员会提出予以撤销的议案，由主任会议决定是否提请常务委员会会议审议决定；或者由主任会议提出议案提请常务委员会会议审议决定。
第十九条 人民代表大会常务委员会可以决定撤销规范性文件，也可以决定撤销规范性文件的部分内容。常务委员会的撤销决定向社会公布。
第二十条 制定机关对修改或者部分撤销后的规范性文件，应当重新公布，并按照本规定报送备案。
第二十一条 常务委员会指定的工作机构应当在规范性文件审查工作结束后十日内，将审查结果告知提出审查要求或者审查建议的国家-机关、社会团体、企业事业组织或者公民。
第二十二条 常务委员会指定的工作机构在规范性文件审查工作结束后，应当及时将备案审查材料统一存档。
第二十三条 规范性文件制定机关应当在每年一月底前，将上一年度制定的规范性文件目录报送备查。
常务委员会指定的工作机构应当在每年第一季度，向本级人民代表大会常务委员会书面报告上一年度规范性文件备案审查情况。
第二十四条 规范性文件制定机关未按规定期限报送规范性文件备案，或者报送的文件材料不齐全的，常务委员会指定的工作机构应当通知其限期报送或者补充报送；逾期仍不报送的，由常务委员会办公厅(室)给予通报批评，并责令限期改正。
第二十五条 对地方性法规具体应用问题解释的备案审查，依照本规定执行。
第二十六条 本规定自2008年1月1日起施行。1991年6月28日福建省第七届人民代表大会常务委员会第二十二次会议通过的《福建省权力机关、行政机关规范性文件管理办法》同时废止。
南京市城镇企业职工生育社会保险办法
江苏省南京市人民政府
南京市城镇企业职工生育社会保险办法
１９９６年１２月２３日 南京市人民政府令第５９号
第一条 为了维护企业女职工的合法权益，体现妇女生育的社会价值，均衡企业负担，给女职工在生育过程中提供经济补偿，根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规，结合本市实际，制定本办法。
第二条 市行政区域内的城镇企业、个体经济组织（以下简称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者（以下简称职工，外商、台港澳人员投资企业的外籍、台港澳地区人员除外），必须依照本办法参加生育保险。
第三条 凡符合国家、省、市计划生育有关规定生育的女职工，可以享受本办法规定的待遇。
第四条 南京市劳动局是职工生育社会保险工作的主管部门，其所属的社会保险基金经办机构（以下简称经办机构），具体负责生育保险业务工作。
第五条 职工生育保险基金（以下简称生育基金）按照“以支定收、收支基本平衡”的原则征集。用人单位以上年度全部职工工资总额的０．８％，按月向经办机构缴纳。
职工个人不缴纳生育保险费。
第六条 生育基金存入财政专户，专项储存，专款专用，任何单位和个人均不得挪用。生育基金按照银行规定的同期城乡居民存款利率计息，所得利息并入基金。
第七条 用人单位无故不缴纳职工生育保险费的，劳动行政部门责令其限期缴纳；逾期不缴的，按日加收应缴款额２‰的滞纳金，滞纳金并入生育基金。
第八条 用人单位缴纳的职工生育保险费的列支，按照《国务院关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》的有关规定执行。
滞纳金在企业自有资金中列支。
第九条 生育基金的列支范围：为女职工在国家和省规定的产假期间的生育津贴、生育费用（包括检查费、接生费、手术费、住院费和药费）。
第十条 女职工产假期间的生育津贴以上年度本市职工社会月平均工资为计发基数，计发标准按照国家有关规定执行。生育津贴根据本市职工工资增长情况，每年７月１日进行调整，负增长时不作调整。
第十一条 女职工生育费用实行顺产定额支付，难产限额支付。顺产为１０００元，难产为：助娩产１５００元，剖宫产３０００元。生育费用支付标准将不定期进行调整。
第十二条 经办机构凭职工所在单位填报的《南京市城镇企业女职工生育保险待遇审核表》、计划生育证明、婴儿出生证明、医疗诊断书及医疗费用单据、处方等资料，按照本办法第九条的规定支付。
第十三条 经办机构管理费的提取比例，由市财政会同劳动行政部门核定并报经市人民政府批准后，从生育基金中提取。
第十四条 生育基金的收支和管理费的使用情况，必须接受市社会保险基金监督委员会的监督。
第十五条 各县可以根据本办法，结合本县实际组织实施。
第十六条 本市乡镇企业职工生育社会保险办法，另行制定。
第十七条 本办法由南京市劳动局负责应用解释。
第十八条 本办法自１９９７年１月１日起施行。